融資租賃在緩解中小企業(yè)融資困難、支持實體經(jīng)濟發(fā)展方面發(fā)揮了重要作用。從根本上來說，隨著行業(yè)規(guī)模的發(fā)展，重資產(chǎn)的明顯特征也逐漸顯現(xiàn)，這意味著融資租賃公司對資金需求非常旺盛。新的一年，長三角地區(qū)的融資租賃行業(yè)人才招聘環(huán)境分析。


區(qū)域趨勢江浙兩省作為長三角經(jīng)濟雙引擎，經(jīng)濟總體增速較快，是我國經(jīng)濟發(fā)展的重要增長區(qū)域，浙江各項經(jīng)濟指標(biāo)增速相對更快，2020上半年全省生產(chǎn)總值為29087億元，正在逐步拉近和江蘇的差距。

《長三角生態(tài)綠色一體化發(fā)展示范區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展指導(dǎo)目錄》的發(fā)布也為區(qū)域的產(chǎn)業(yè)發(fā)展指引了方向。在產(chǎn)業(yè)趨勢上，推動制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級和技術(shù)改造是江浙區(qū)域的重點內(nèi)容，在技術(shù)創(chuàng)新和制度創(chuàng)新雙向驅(qū)動下，引導(dǎo)制造業(yè)向中高端、智能化邁進。

在當(dāng)前市場環(huán)境下，租賃公司需要與其他金融機構(gòu)及業(yè)內(nèi)伙伴加強合作，才能進一步打開市場，進而推動當(dāng)?shù)亟?jīng)濟和實體經(jīng)濟的發(fā)展。而在強監(jiān)管的背景下，租賃公司也面臨行業(yè)洗牌，行業(yè)分化加劇。隨著金融科技的發(fā)展，融資租賃企業(yè)也在謀求與金融科技平臺的合作，可以預(yù)見未來也會出現(xiàn)新的租賃行業(yè)模式。

以下是獵頭招聘公司科銳國際發(fā)布的薪酬報告對融資租賃行業(yè)的人才招聘需求和薪酬趨勢的分析預(yù)測。

企業(yè)人才招聘缺口：風(fēng)控信審類中高管、業(yè)務(wù)中高管
人才招聘來源：租賃同行從業(yè)者、金融科技、銀行等相關(guān)機構(gòu)從業(yè)者

薪酬趨勢：融資租賃行業(yè)招聘的整體薪酬保持在5-10%左右的穩(wěn)定增長。目前行業(yè)整體對于前中臺人才需求量增大，如業(yè)務(wù)和風(fēng)控崗位，人力財務(wù)等后臺崗位薪資趨于平穩(wěn)。行業(yè)固定薪酬無明顯變化；獎金受市場影響，有一定降幅。

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科銳國際
科銳國際是領(lǐng)先的以技術(shù)驅(qū)動的整體人才解決方案服務(wù)商，也是國內(nèi)首家登陸A股的人力資源服務(wù)企業(yè)（300662.SZ），目前在中國、印度、新加坡、馬來西亞、美國、英國、澳大利亞、荷蘭等全球市場擁有114家分支機構(gòu)，3,100余名專業(yè)招聘顧問及技術(shù)人員，在20+個細(xì)分行業(yè)及領(lǐng)域為客戶提供中高端人才訪尋、招聘流程外包、靈活用工、人力資源咨詢、培訓(xùn)與發(fā)展、薪稅外包等人力資源全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)，同時提供一體化SaaS云產(chǎn)品、垂直招聘平臺、人力資源產(chǎn)業(yè)互聯(lián)平臺及人才大腦平臺。通過構(gòu)建“技術(shù)+平臺+服務(wù)”的商業(yè)模式，打造產(chǎn)業(yè)互聯(lián)生態(tài)，為企業(yè)人才配置與業(yè)務(wù)發(fā)展提供一體化支撐，為區(qū)域引才就業(yè)與產(chǎn)才融合提供全鏈條賦能。2020年，共服務(wù)超過5,300家外資/合資企業(yè)、快速成長型民營企業(yè)以及政府/事業(yè)單位/央國企/非營利性組織，成功推薦中高端管理及專業(yè)技術(shù)崗位人員25,000余名，靈活用工累計派出190,000余人次，聚合合作伙伴近3,500家。