作為領(lǐng)先的以技術(shù)驅(qū)動(dòng)的整體人才解決方案服務(wù)商，以及中國首家登陸 A 股的人力資源服務(wù)企業(yè)，科銳國際于 2005 年率先在中國開啟 RPO（招聘流程外包）服務(wù)模式?？其J國際目前已成為中國規(guī)模最大、市場占有率最高的RPO提供商，成功地服務(wù)了數(shù)百家大型企業(yè)的RPO項(xiàng)目。

 

模式領(lǐng)先

專業(yè)前臺科銳擁有超過 150 名前臺（駐場專業(yè)顧問），協(xié)同后臺顧問團(tuán)隊(duì)提供以下服務(wù)：與用人經(jīng)理建立信任，澄清人才需求，提供人才市場研究。與業(yè)務(wù)部門制定并推行招聘策略及計(jì)劃，管理優(yōu)化招聘流程。作為統(tǒng)一接口管理招聘渠道，通過統(tǒng)一的報(bào)表分析體系管理招聘任務(wù)，推進(jìn)模式技術(shù)創(chuàng)新，高效地提供合格人選。

 

集成后臺

科銳擁有亞洲最大的候選人訪尋中心，超過 600 名顧問。招聘流程中關(guān)鍵環(huán)節(jié)在此通過集約化管理，變得更為專業(yè)高效。

• 咨詢團(tuán)隊(duì)：為客戶提供招聘策略、模式、體系、流程、標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)化的咨詢建議
• 尋訪團(tuán)隊(duì)：負(fù)責(zé)職位分析、內(nèi)外部職位發(fā)布、候選人尋訪、電話面試篩選和面試安排等
• 渠道團(tuán)隊(duì)：為客戶提供多種招聘渠道分析和整合的渠道方案
• 技術(shù)團(tuán)隊(duì)：為客戶分析及研發(fā)招聘新模式、新工具
• 數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)：針對提供人才庫優(yōu)化方案進(jìn)行大數(shù)據(jù)分析
• 調(diào)研團(tuán)隊(duì)：提供新領(lǐng)域人才存量、流向、動(dòng)機(jī)、成本等分析以及競爭對手最佳操作分析
• 營銷團(tuán)隊(duì)：支持客戶搭建雇主品牌，如品牌策略、傳播策略、傳播執(zhí)行、品牌評估等
• 培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)：為客戶用人經(jīng)理、招聘經(jīng)理及自身顧問提供系統(tǒng)招聘培訓(xùn)，并提供測評產(chǎn)品

共建生態(tài)

統(tǒng)籌校招、社招場景，通過鏈接線下合作伙伴、集成供應(yīng)商生態(tài)平臺，實(shí)現(xiàn)與市場中調(diào)研咨詢、招聘、渠道、技術(shù)、營銷領(lǐng)域領(lǐng)先的服務(wù)商合作，滿足客戶不同場景下更加個(gè)性化、多元化的需求。

 

科技領(lǐng)先

通過一體化 HR SaaS 管理系統(tǒng)，以招聘管理為核心，同時(shí)滿足日常人事管理及薪稅管理等其它 HR 模塊智能化管理需求，幫助企業(yè)降本增效。

標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)先

四大項(xiàng)目實(shí)施體系相互配合、共同支撐項(xiàng)目高質(zhì)量高效率的交付。同時(shí)通過對招聘官與面試官提供專業(yè)培訓(xùn)，有效提升企業(yè)方的招聘能力。

 

全球服務(wù)能力領(lǐng)先

近三年，科銳國際招聘流程外包服務(wù)成功推薦3,000 余人海外國際化人才，服務(wù)70 余家大型國企央企、民營、外資、科研及機(jī)構(gòu)，覆蓋36 個(gè)國家及地區(qū)。

---

科銳國際
科銳國際是領(lǐng)先的以技術(shù)驅(qū)動(dòng)的整體人才解決方案服務(wù)商，也是國內(nèi)首家登陸A股的人力資源服務(wù)企業(yè)（300662.SZ），目前在中國、印度、新加坡、馬來西亞、美國、英國、澳大利亞、荷蘭等全球市場擁有114家分支機(jī)構(gòu)，2,800余名專業(yè)招聘顧問及技術(shù)人員，在20+個(gè)細(xì)分行業(yè)及領(lǐng)域?yàn)榭蛻籼峁┲懈叨巳瞬旁L尋、招聘流程外包、靈活用工、人力資源咨詢、培訓(xùn)與發(fā)展、薪稅外包等人力資源全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)，同時(shí)提供一體化SaaS云產(chǎn)品、垂直招聘平臺、人力資源產(chǎn)業(yè)互聯(lián)平臺及人才大腦平臺。通過構(gòu)建“技術(shù)+平臺+服務(wù)”的商業(yè)模式，打造產(chǎn)業(yè)互聯(lián)生態(tài)，為企業(yè)人才配置與業(yè)務(wù)發(fā)展提供一體化支撐，為區(qū)域引才就業(yè)與產(chǎn)才融合提供全鏈條賦能。2020年，共服務(wù)超過5,300家外資/合資企業(yè)、快速成長型民營企業(yè)以及政府/事業(yè)單位/央國企/非營利性組織，成功推薦中高端管理及專業(yè)技術(shù)崗位人員25,000余名，靈活用工累計(jì)派出190,000余人次，聚合合作伙伴近3,500家。