4月11日至15日，第三屆中國國際消費品博覽會在海南?？陧樌e辦。本屆消博會由商務部和海南省人民政府共同主辦，以“共享開放機遇、共創(chuàng)美好生活”為主題，繼續(xù)堅持“精品路線”定位，聚焦全球消費精品和首發(fā)首秀新品。

在本屆消博會上，共有來自65個國家和地區(qū)的超3300個消費精品品牌參展，眾多新品、精品集中亮相，為國內外參展商家找到了商機，不僅釋放出供給優(yōu)化、提振消費積極信號，也展示了海南自貿(mào)港作為外資企業(yè)進入中國重要的門戶作用。在此背景下，多家證券機構預測消費類相關行業(yè)潛力即將釋放，作為產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎的人力資源企業(yè)更是將會迎來疫情后新的變革。就對外開放、消費恢復等話題，科銳國際人力資源公司旗下零售領域垂直招聘平臺——零售同道負責人李思雨從人力資源行業(yè)的專業(yè)角度講述了對未來的看法和研判。


2023年初的政府工作報告中提出要“更大力度吸引和利用外資”，之后多個部門就全面優(yōu)化營商環(huán)境、更加主動對接高標準國際經(jīng)貿(mào)規(guī)則等制度型開放等相關政策持續(xù)加碼。諸多地方政府也積極部署，加大招商引資力度，堅定了外資企業(yè)在華投資建廠的信心和預期。

本次消博會也為展示全球的消費精品提供了交易展示的平臺，促進消費升級、拉動經(jīng)濟發(fā)展方面的“溢出效應”明顯，多家跨國公司在展會中都表達了對國內建廠、鋪設本地營銷渠道的信心?？梢灶A見的是，外資企業(yè)在未來步入中國的步伐將會進一步加速。

對外開放的持續(xù)擴大，讓零售類行業(yè)內的外資企業(yè)建立自身營銷矩陣的需求持續(xù)增長，相關人才需求水漲船高。李思雨表示，零售同道是基于科銳國際人力資源公司線下業(yè)務尋訪過程中積累的經(jīng)驗及行業(yè)資源所建立起來的零售品類垂直招聘平臺，主要聚焦于美妝，香化，奢侈品，珠寶，腕表，服裝鞋履等品類的門店崗位交付，為眾多國際知名集團提供在華門店崗位的全年招聘支持。截至目前，零售同道平臺已發(fā)布超5W+職位，其中六成以上均來自外資公司。


盡管本次消博會展示了我國消費市場龐大的潛力、產(chǎn)品的質量水平和消費預期的初步恢復。但是從數(shù)據(jù)來看，消費市場信心徹底回歸仍有待時日。在不久前出爐的第一季度的國內居民消費指數(shù)CPI顯示，同比去年平均增長1.3%，但實際在1月份出現(xiàn)同比增長2.1%的報復性上漲之后，2，3月份趨勢在整體下跌，3月份的同比漲幅僅有0.7%。

3年的疫情似乎對大家的消費習慣有所改變，疫情期間民眾養(yǎng)成了更理性、明智的消費，如電子產(chǎn)品等疫情前十分火熱的行業(yè)在近年來發(fā)展步伐放緩。對此，李思雨認為，相比奢侈品、服裝鞋履等品類，美妝類的復蘇增速應該會更加迅速，對于絕大多數(shù)女性用戶來說，這更多是一項剛需級的消費需求。在一季度的消費者意愿調查當中，也有63.04%的用戶表示對化妝品的消費意愿上升。同時，從零售同道的新增崗位來看，美妝類崗位在供需上都成了“香餑餑”。在零售同道第一季度新發(fā)布的新增崗位中，美妝類客戶發(fā)布占比24%。人才供給端，美妝類崗位同樣火熱，例如某日系高端美容護膚品牌在杭州地區(qū)的美容顧問崗位，上線僅3小時收到簡歷50余份。

2022年中國人均美妝個護消費達到407元。有市場上公開調研顯示，整個美妝個護行業(yè)將以10%的平均增幅穩(wěn)步發(fā)展，在2025年整體營收規(guī)模將達6940億元。加之當前，美妝產(chǎn)業(yè)從需求驅動的量販式消費逐漸向社交驅動的社交型消費和度驅動的理性型消費逐步上升，對于人才質與量的需求持續(xù)擴大。李思雨表示，零售同道當前合作中的美妝類知名企業(yè)達到近百家，不僅可以為客戶提供線上的招聘服務，其中若客戶企業(yè)有較為急迫的用人需求急需交付，也可以提供以結果保證的線下服務。

同時，李思雨也向求職者表示，良好的銷售能力、服務能力、審美能力、彩妝技能是基本素質要求，具備化妝師技能證書對于求職者來說算是加分項，而懂得新媒體運營以及直播運營的人選更受企業(yè)青睞。

新發(fā)展意味著新需求，新趨勢也將重塑新邏輯，無論對消費品企業(yè)還是人力資源企業(yè)都將在今年迎來新的機遇和挑戰(zhàn)。在開放擴大的背景下，行業(yè)發(fā)展的進程不可能止步于此。零售同道同樣表示會把商業(yè)綜合體作為運營的關鍵，盡可能對行業(yè)用人需求崗位做到全覆蓋，將交付能力擴展到新能源汽車、3C電子、戶外運動等全熱門品類行業(yè)，持續(xù)完善平臺的綜合服務能力，以專業(yè)賦能客戶不斷增長的用人需求。

來源：財經(jīng)網(wǎng)

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科銳國際
科銳國際是領先的以技術驅動的整體人才解決方案服務商，于2017年6月正式在深交所上市，成為國內首家登陸A股的人力資源服務企業(yè)（300662.SZ）。公司目前在中國、新加坡、馬來西亞、美國、英國、荷蘭等全球市場擁有100 余家分支機構，超過3,000名自有員工。通過構建“技術+平臺+服務”的商業(yè)模式，在20+個細分行業(yè)及領域為客戶提供中高端人才訪尋、招聘流程外包、靈活用工、人力資源咨詢、培訓與發(fā)展等人力資源全產(chǎn)業(yè)鏈服務，以及 HR SaaS、垂直領域招聘平臺、人力資源產(chǎn)業(yè)互聯(lián)平臺與人才大腦平臺，為企業(yè)人才配置與業(yè)務發(fā)展提供一體化支撐，為區(qū)域引才就業(yè)與產(chǎn)才融合提供全鏈條賦能。過去一年中，公司平臺鏈接企業(yè)25,000余家，貢獻收入客戶近6,600家，運營招聘崗位超過142,000個，成功推薦中高端管理及專業(yè)技術人員近20,000名，靈活用工累計派出人員近36.9萬人次，聚合合作伙伴9,600 余家。