2021年3月27日-28日，由中國勞動保障報社、中國勞動學(xué)會指導(dǎo)，《中國人力資源社會保障》理事會主辦的“2021年中國人力資源協(xié)同發(fā)展交流會暨2020年中國人力資源服務(wù)業(yè)十大創(chuàng)新案例及企業(yè)優(yōu)秀案例發(fā)布研討會”在京召開。國務(wù)院參事室特約研究員、中國勞動學(xué)會會長楊志明，中國勞動保障報社黨委書記、社長趙國君，中國人民大學(xué)勞動人事學(xué)院院長楊偉國，人社部相關(guān)司局領(lǐng)導(dǎo)，地方人社部門領(lǐng)導(dǎo)以及行業(yè)專家學(xué)者和企業(yè)代表近200人出席本次大會。在案例評選結(jié)果公布環(huán)節(jié)，科銳國際從眾多優(yōu)秀案例中脫穎而出，榮膺“2020年中國人力資源服務(wù)機構(gòu)十大創(chuàng)新案例”。

本次大會旨在為行業(yè)內(nèi)更多企業(yè)提供可借鑒的優(yōu)秀案例做法，深化對人力資源協(xié)同發(fā)展的理解，加強政策、供需、區(qū)域、技術(shù)和法律應(yīng)用的協(xié)同與交流，激發(fā)市場主體活力，凝聚共識，促進合作，形成推動人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的合力，爭做引領(lǐng)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的“生力軍”。

據(jù)悉，此次案例評選共有100家企業(yè)申報，經(jīng)過權(quán)威機構(gòu)推薦、專家評審和網(wǎng)絡(luò)投票等環(huán)節(jié)綜合評選發(fā)布，科銳國際報送的招考一體化、人才云招聘管理系統(tǒng)、禾蛙、即派盒子等新技術(shù)產(chǎn)品，在助力企事業(yè)單位人才招聘、人力資源數(shù)字化管理、行業(yè)協(xié)作等方面做出突出貢獻，受到行業(yè)高度認(rèn)可。

科銳國際榮膺“2020年中國人力資源服務(wù)機構(gòu)十大創(chuàng)新案例”

在去年新冠肺炎疫情特殊背景之下，國家把就業(yè)置于“六?！比蝿?wù)和“六穩(wěn)”工作之首，將“六?！弊鳛椤傲€(wěn)”工作的著力點，穩(wěn)住經(jīng)濟基本盤。人力資源市場與服務(wù)作為促進就業(yè)的主要途徑和重要載體，發(fā)揮的重要作用不言而喻。作為國內(nèi)首家登陸A股的人力資源服務(wù)企業(yè)，科銳國際發(fā)揮技術(shù)驅(qū)動和專業(yè)服務(wù)的優(yōu)勢力量，積極在大數(shù)據(jù)、AI等領(lǐng)域開發(fā)新功能。例如，科銳國際成功運用AI、大數(shù)據(jù)技術(shù)上線事業(yè)單位招考一體化，支持新疆維吾爾自治區(qū)、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團、烏魯木齊市近300家事業(yè)單位，發(fā)布崗位信息5,930條，累計完成10萬余人的線上報名及在線考試，并執(zhí)行實施了5萬余人的在線面試。

在產(chǎn)業(yè)互聯(lián)浪潮的當(dāng)下，科銳國際人力資源公司秉承開放、包容、合作的原則，積極致力于構(gòu)建人力資源產(chǎn)業(yè)互聯(lián)生態(tài)，不斷加強技術(shù)中臺和數(shù)據(jù)中臺建設(shè)，打破“數(shù)據(jù)孤島”，創(chuàng)新推出產(chǎn)業(yè)互聯(lián)平臺禾蛙與即派盒子（Geebox），目前已聚合同行合作伙伴5,000+家，入駐27,000+名顧問，協(xié)助服務(wù)超過20,000個崗位。

連日來，科銳國際連續(xù)獲得“中國人力資源服務(wù)機構(gòu)TOP100強”、“2021最佳招聘流程外包供應(yīng)商”等多項行業(yè)殊榮，既是對科銳國際綜合實力的肯定，也是不斷鞭策精進前行的力量。未來，科銳國際將持續(xù)發(fā)力，加強技術(shù)創(chuàng)新驅(qū)動，賦能內(nèi)外部的數(shù)字化信息化進程，攜手鏈接更多合作伙伴，共建行業(yè)生態(tài)，為人力資源行業(yè)的未來發(fā)展注入硬核力量。

---

科銳國際
科銳國際是領(lǐng)先的以技術(shù)驅(qū)動的整體人才解決方案服務(wù)商，也是國內(nèi)首家登陸A股的人力資源服務(wù)企業(yè)（300662.SZ），目前在中國、印度、新加坡、馬來西亞、美國、英國、澳大利亞、荷蘭等全球市場擁有110+家分支機構(gòu)，2,600余名專業(yè)招聘顧問及技術(shù)人員，在20+個細(xì)分行業(yè)及領(lǐng)域為客戶提供中高端人才訪尋、招聘流程外包、靈活用工、人力資源咨詢、培訓(xùn)與發(fā)展、薪稅外包等人力資源全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)，同時提供一體化SaaS云產(chǎn)品、垂直招聘平臺、人力資源產(chǎn)業(yè)互聯(lián)平臺及人才大腦平臺。通過構(gòu)建“技術(shù)+平臺+服務(wù)”的商業(yè)模式，打造產(chǎn)業(yè)互聯(lián)生態(tài)，為企業(yè)人才配置與業(yè)務(wù)發(fā)展提供一體化支撐，為區(qū)域引才就業(yè)與產(chǎn)才融合提供全鏈條賦能。在過去一年中，服務(wù)超過5,300家跨國集團、國內(nèi)上市公司、快速成長性企業(yè)、國企、政府以及非盈利組織，成功推薦中高端管理及專業(yè)技術(shù)崗位人員25,000余名，靈活用工累計派出190,000余人次，聚合合作伙伴近3,500家。